PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL
2 AÑOS 8 MESES (PLAN CUATRIMESTRAL) RVOE: PSU-194/2007
OBJETIVOS DE LA CARRERA
Formar profesionales altamente calificados en el estudio del comportamiento humano en el ámbito de las organizaciones y sociales, así como para utilizar el potencial humano con mayor eficacia y eficiencia en armonía con una filosofía de la promoción humana; analizar la naturaleza, causa y efecto de la conducta emocional y los factores motivacionales para incrementar las variables psicológicas en la toma de decisiones.
PLAN DE ESTUDIOS
PRIMER CUATRIMESTRE
- Desarrollo de Habilidades del Pensamiento
- Psicología General
- Psicología Social
- Bases a la Psicología Organizacional
- Contabilidad General
SEGUNDO CUATRIMESTRE
- Informática
- Teorías Psicológicas
- Desarrollo Humano e Infancia
- Desarrollo Humano Adolescencia
- Contabilidad Financiera
TERCER CUATRIMESTRE
- Valores Esenciales
- Teorías de la Personalidad
- Gestión Estratégica
- Dirección de Empresas Familiares
- Estadística
CUARTO CUATRIMESTRE
- Valores Trascendentales
- Psicología y Desarrollo Cognoscitivo
- Sistema de Calidad
- Sociología de las Organizaciones
- Administración Estratégica de la Capacitación
- Desarrollo y Cambio Organizacional
QUINTO CUATRIMESTRE
- Liderazgo Personal
- Desarrollo Humano Adultez
- Auditoría Administrativa
- Psicología de la Comunicación Social y del Consumo
- Construcción de las Pruebas Psicológicas
- Negociación y Manejo de Conflictos
SEXTO CUATRIMESTRE
- Comunicación Asertiva
- Legislación Laboral
- Psicología del Consumidor y Mercadotecnia
- Diseño de Instrumentos de Medición
- Teoría Administrativa
- Contabilidad de Costos
SEPTIMO CUATRIMESTRE
- Liderazgo Empresarial
- Diagnóstico Organizacional
- Planeación Estratégica de Recursos Humanos
- Psicometría Organizacional Computarizada
- Desarrollo Ejecutivo
- Psicometria
OCTAVO CUATRIMESTRE
- Desarrollo de Emprendedores
- Gerencia de Recursos Humanos
- Evaluación Psicológica
- Seminario de Estrategias de Recursos Humanos
- Planeación de Negocios
- Legislación Fiscal